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公司新聞

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公司開展全員培訓(6月份)紀要
 

公司開展全員培訓(6月份)紀要

    根據(jù)公司年初制定員工制度,要求業(yè)務能力多元化,綜合素質(zhì)全面提升的要求,公司制定培訓計劃,對公司各個部門的員工在技術、生產(chǎn)、研發(fā)、市場、財務等方面進行分期份階段的培訓。
目前培訓計劃在有條不紊的進行著,上周六(5月26)公司組織了在商務和財務方面的培訓。相關培訓紀要如下:

 培訓人

參加人員

培訓內(nèi)容

掌握要點

培訓反饋

二次培訓

市場部

王猛

公司2樓會議室

技術部員工

研發(fā)部員工

生產(chǎn)部員工

市場部員工

財務人員

商務合同的分類

了解國際合同的各種形式

基本掌握

不需要

商務合同的內(nèi)容

掌握一般銷售合同的組成部分

基本掌握

不需要

商務合同的簽署

簽署商務合同時幾個關鍵核心內(nèi)容的明確

基本掌握

不需要

商務違約的處理

出現(xiàn)違約時對于違約方、違約內(nèi)容的界定及索賠方案

基本掌握

需要

基礎商務禮儀

了解見面禮、名片禮、商務用語

實際運用

需要

基礎宴會禮儀

了解座次禮、敬酒禮、酒桌文化

實際運用

需要

 

 培訓人

參加人員

培訓內(nèi)容

掌握要點

培訓反饋

二次培訓

財務部

趙芳

公司2樓會議室

技術部員工

研發(fā)部員工

生產(chǎn)部員工

市場部員工

財務人員

稅法知識

了解中華人民共和國稅法、一般納稅人等基本概念

基本掌握

需要

票據(jù)知識

掌握收款的形式及其不同的作用

基本掌握

需要

憑證知識

財務人員每月的工作組成、和稅務局遞交的時間

基本掌握

需要

開票、報銷流程

掌握開票的時間,報銷的時間、票據(jù)的粘貼方法等

基本掌握

需要

經(jīng)過以上培訓公司員工尤其是不涉及本期培訓的部門員工都真正學習和了解到了關于商務和財務兩個作為公司核心部門的工作內(nèi)容和工作方法,大家熱議到對于公司能長期把培訓作為日常工作的一部分內(nèi)容就肯定了公司對于將來的發(fā)展有了堅定的指導思路,讓每一位員工感覺到無論在哪個部門將來都可以學習到一身本領,可以獨當一面。正如公司總經(jīng)理崔總在年度會議上提出的,要把培訓作為對員工的一種特殊的福利,長期的推廣下去。

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